O que faz um gerente de aquisições?
Essencialmente, o papel de um gerente de aquisições gira em torno de dar conselhos para as empresas que pretendem adquirir outras empresas e/ou aqueles visados para aquisição. Seu trabalho pode exigir diferentes tarefas que podem incluir a avaliação do negócio sob consideração para aquisição, estruturação do negócio, organizando o financiamento, a negociar os termos, avaliando o preço e as condições de aquisição e muito mais. Além disso, o gerente de aquisições pode ser necessário trabalhar com outros profissionais como advogados, a fim de abordar todas as questões jurídicas e contabilistas que lidam com questões fiscais, entre outros fatores. Entre várias tarefas, um Gerenciador de aquisições é susceptível de realizar diligências a fim de avaliar corretamente o valor justo do negócio sendo alvejado para aquisição. Ele ou ela pode ser necessária para vir acima com as melhores estratégias de aquisição e aconselhar sobre a melhor forma de estruturar o negócio e como financiá-lo. Para financiar o negócio, por exemplo, ele ou ela irá determinar as melhores proporções de capital e financiamento da dívida. Financiamento de capital próprio vem basicamente da emissão de ações segundo o qual o comprador tem direito a uma cota da companhia. Financiamento da dívida, por outro lado, pode ser feito através da emissão de títulos, empréstimos bancários e outros instrumentos de dívida.
Geralmente, um gerente de aquisições avalia o negócio direcionado a fim de avaliar o seu valor intrínseco, que é basicamente o real valor do negócio. A avaliação normalmente ajudará a determinar fatores que podem ser favoráveis ou desfavorável deve uma aquisição ocorrer. Assim, após uma avaliação minuciosa do negócio em questão, o gerente normalmente será em uma posição para dar conselhos sobre se adquirir o negócio particular é uma boa jogada.
Em alguns casos, há o que é conhecido como uma aquisição hostil, onde a sociedade incorporante e seu alvo, não vemos olho a olho. Isso pode ser causado por vários fatores, mas geralmente, gestão ou Conselho de administração da empresa alvo não desejo para a aquisição, a realizar-se por várias razões. Em suma, quando uma empresa é um alvo de aquisição hostil, ele pode contratar um gerente de aquisições para ajudá-lo a criar uma estratégia de defesa a fim de frustrar o esforço como que não desejam ser retomado. Além disso, o gerente de aquisições pode ser obrigado a trabalhar com outros profissionais, tais como advogados e contadores, para garantir que são abordados todos os aspectos de um negócio particular.
Além disso, uma carreira em gerenciamento de aquisições normalmente exige outra para ter as habilidades e o desejo de lidar com números, ser detalhista, pensar criticamente e ter forte comunicação e relacionamento interpessoal, entre outras coisas. Trabalhando com aquisições também requer um indivíduo estar muito motivado, como este trabalho normalmente implica trabalhar longas horas e às vezes nos fins de semana. Algumas qualificações típicas para este campo incluem graus de graduação e pós-graduação em disciplinas como finanças, contabilidade e direito.
Geralmente, um gerente de aquisições avalia o negócio direcionado a fim de avaliar o seu valor intrínseco, que é basicamente o real valor do negócio. A avaliação normalmente ajudará a determinar fatores que podem ser favoráveis ou desfavorável deve uma aquisição ocorrer. Assim, após uma avaliação minuciosa do negócio em questão, o gerente normalmente será em uma posição para dar conselhos sobre se adquirir o negócio particular é uma boa jogada.
Em alguns casos, há o que é conhecido como uma aquisição hostil, onde a sociedade incorporante e seu alvo, não vemos olho a olho. Isso pode ser causado por vários fatores, mas geralmente, gestão ou Conselho de administração da empresa alvo não desejo para a aquisição, a realizar-se por várias razões. Em suma, quando uma empresa é um alvo de aquisição hostil, ele pode contratar um gerente de aquisições para ajudá-lo a criar uma estratégia de defesa a fim de frustrar o esforço como que não desejam ser retomado. Além disso, o gerente de aquisições pode ser obrigado a trabalhar com outros profissionais, tais como advogados e contadores, para garantir que são abordados todos os aspectos de um negócio particular.
Além disso, uma carreira em gerenciamento de aquisições normalmente exige outra para ter as habilidades e o desejo de lidar com números, ser detalhista, pensar criticamente e ter forte comunicação e relacionamento interpessoal, entre outras coisas. Trabalhando com aquisições também requer um indivíduo estar muito motivado, como este trabalho normalmente implica trabalhar longas horas e às vezes nos fins de semana. Algumas qualificações típicas para este campo incluem graus de graduação e pós-graduação em disciplinas como finanças, contabilidade e direito.